Valorado 8 Junho 2019. Gestora de produção há 8 anos (Ex-Funcionário), Pernambuco
A empresa tem uma política de dar oportunidades àqueles que demonstram empenho e vontade de evoluir. Mantém por décadas os funcionarios. Assim como todo ambiente de trabalho, tem pessoas insatisfeitas, mas a empresa busca identificar as causas para eleminá-las ou reduzí-las. Promove o benchmarking. Prioriza os controles devido comprometimento com cliente, meio ambiente, segurança e saúde no trabalho ( certificado em várias auditorias ISO 9001, ISO -14001, OHSAS 18001)
Prós
Benefícios, oportunidades geradas para o crescimento profissional, plano treinamento ,de carreira
Contras
Localização, pois dependendo de onde more o funcionario a perda de tempo em deslocamento é grande.
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