Valorado 25 Março 2025. Coordenadora de Atendimento há 5 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
A Livelo possui um excelente pacote de benefícios. Por ser uma empresa nova no mercado, costuma buscar profissionais de outras empresas e, com isso, o salário é sempre acima do mercado. Há possibilidade de crescimento profissional através de ciclo de meritocracia (9inbox). O ponto de atenção fica por conta de projetos que são implementados a toque de caixa, onde as entregas acabam sendo realizadas com baixíssima qualidade. As prioridades são definidas por critérios que nunca são claros, ou muita
Prós
Benefícios, salário, espaço de trabalho, home office.
Contras
Mérito salarial e promoção de cargo são na base de politicagem. Não há sentimento de equipe.
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