Valorado 3 Março 2025. Fiscal de Prevenção de Perdas, São Paulo
Falta de treinamento, pagamentos errados vt e salario, se quise ficar sera promovido por falta de funcionarios, probemas psicologicos adquiridos ou agravados por sobre carga e stress e falta de suporte.
Prós
Salario acima da média, assiduidade e premiação por meta de loja.
Contras
Falta de treinamento, desorganização, sobrecarga, erros no finaceiro, pessimo gerenciamento.
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