Valorado 17 Fevereiro 2025. Auxiliar de Produção a menos de um ano (Ex-Funcionário), Rio Grande do Sul
Infelizmente, a empresa enfrenta sérios problemas de liderança. Os funcionários em cargos superiores demonstram falta de preparo para gerenciar equipes, resultando em desorganização, decisões equivocadas e um ambiente de trabalho desmotivador. Apesar das constantes reclamações e do impacto negativo na produtividade, o dono da empresa não toma medidas para corrigir esses problemas.
A falta de uma gestão eficiente prejudica tanto os colaboradores quanto o crescimento da própria empresa.
Prós
Benefícios bons, como insalubridade e convênios.
Contras
A liderança da empresa precisa ser revista. Há falhas graves na comunicação e na tomada de decisões
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