Valorado 17 Setembro 2023. Tecnico em processo a menos de um ano (Ex-Funcionário), Rio Grande do Sul
Alta rotatividade de funcionários, líderes que sabe apenas ler e escrever preocupados em brigar entre si e no menor dos problemas transformando a empresa numa guerra entre turnos, líderes, coordenadores e gerentes se renova a cada ano, falta de planejamento a curto prazo ou equívoco por incompetência da gerência gera demissões em massa, sem organização não conseguem gerir nem as sufocantes horas extras, empresa preocupada no causador e não na solução,operadores ensinam inspetores a medir
Prós
Alfabetização dos líderes, e o exemplo de como não se gerir uma fábrica, o dono tem que acordar
Contras
Cuidado para quem fizer denuncias no canal interno anônimo contra gerentes, pois sera demitido
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