Estamos atualmente em busca de um perfil de Headhunter para se juntar à nossa equipe em uma empresa líder no setor. Como Headhunter, você será responsável por identificar e recrutar candidatos qualificados para atender às necessidades de nossos clientes. Principais responsabilidades: - Carteira de currículos ou disponibilidade para buscar pessoas que se encaixem no perfil que buscamos. - Conduzir entrevistas para avaliar a experiência, as habilidades e as competências dos candidatos; - Realizar referências e verificar antecedentes para garantir a veracidade das informações fornecidas pelos candidatos; - Construir relacionamentos duradouros com candidatos qualificados para criar um pool de talentos confiável; - Compreender as necessidades das empresas clientes e apresentar candidatos alinhados com essas necessidades; - Acompanhar os processos de recrutamento, desde a identificação de candidatos até a conclusão da contratação; - Fornecer orientação e suporte aos candidatos durante todo o processo de recrutamento; - Manter-se atualizado sobre as tendências e as práticas de recrutamento. Requisitos: - Experiência prévia em recrutamento, preferencialmente como Headhunter; - Habilidades sólidas de avaliação e seleção de candidatos; - Conhecimento profundo do mercado de trabalho e das melhores práticas de recrutamento; - Excelente capacidade de comunicação e habilidades interpessoais; - Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe; - Orientação para resultados e capacidade de lidar com prazos; Oferecemos: - Remuneração competitiva; - ATUAR COMO PJ, TRABALHANDO POR DEMANDA. Se você é um profissional proativo, apaixonado por recrutamento e está em busca de novos desafios, essa pode ser uma excelente oportunidade para você. Envie seu currículo para análise e consideração. Todos os currículos serão avaliados de forma criteriosa e confidencial. Agradecemos a todos os candidatos pelo interesse, mas somente os selecionados para entrevistas serão contactados. Esperamos sua inscrição em nosso processo seletivo!

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Especialista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção