Realizar processos de Recrutamento & Seleção do time de Vendas; Fornecer de forma contínua orientações acerca das políticas de gestão de pessoas, para os líderes e seus liderados; Acompanhar todos os processos de movimentações internas (promoções, transferências, desligamentos); Acompanhar as áreas prestando apoio nas tomadas de decisões; Realizar o acompanhamento das estratégias e planos de ação relacionados às equipes de Vendas; Identificar junto ao cliente interno as necessidades de treinamento; Contribuir com desenvolvimento dos líderes através de 1:1, ações de treinamento e desenvolvimento; Apoiar as demais áreas de RH com demandas pertinentes ao cargo, propondo melhorias. É necessário apresentar experiência anterior em processos de Recrutamento e Seleção, Consultoria interna, Treinamentos e análise de KPIs da área de RH. Benefícios: -. vale refeição -. vale transporte -. seguro de vida -. PLR -. plano de saúde -. plano odontológico

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção