Requisitos: Experiência em rotinas do RH; Residir na cidade ou região; Graduação em RH ou áreas afins; Perfil dinâmico, organizado e proativo. Atribuições: Atuar no recrutamento e seleção; Fazer a integração do novo Colaborador; Apoiar em questões de Departamento Pessoal; Elaborar e aplicar treinamentos aos funcionários; Fazer o processo de admissão ou rescisão do colaborador; Atender as solicitações e sanar as dúvidas dos colaboradores; Executar as atividades inerentes ao setor. Jornada: De segunda a sexta das 8:00 às 17:30 e sábados pela manhã. A empresa oferece remuneração compatível com a função e o mercado.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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