Avaliação mais destacada
Tempo curto mais bem proveitoso
Valorado 29 Março 2023. Assistente de RH há 3 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Deveria se ter reuniões mais frequentes e um gestor presente para os setores ,para assim saber de fato o que se passa na empresa e seus problemas com colaboradores, não um gestor setorial , que vista a empresa 2 X por semana
Prós
Ambiente de trabalho
Contras
Falta de um gestor para os setores
Esta avaliação foi útil?