Atuará com todo o processo de recrutamento e seleção de ponta a ponta. Alinhamento de perfis com o cliente; Entrevistas presenciais e remotas; Parecer de seleção; Abertura e fechamento de vagas no sistema; Mapeamento de candidatos; Report ao cliente e à gestão. Requisitos: Experiência na função; Formação completa ou cursando em Recursos Humanos ou Psicologia; Conhecimento com plataformas de divulgação de vagas; Conhecimento intermediário no Pacote Office; Disponibilidade de horário; Disponibilidade para inicio imediato.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Benefícios

• Assistência médica
• Celular Corporativo
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte