Descrição

1. Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção em Geral
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. MAIS QUE MERCADO
8. Somos hoje o maior empregador privado do País com 150 mil colaboradores e colaboradoras unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras, colaborando assim com a saúde e o bem-estar de todos e todas.
9. Com a aquisição do grupo BIG, em junho de 2022, demos início a mais uma etapa da nossa jornada que já dura 47 anos no Brasil. Unimos o melhor dos dois grupos e somos agora uma empresa mais diversa, com maior capacidade de inovar e causar impacto positivo na sociedade. Além de gerar mais de R$ 100 Bilhões em receitas e liderança no setor de 23% de Market Share.
10. Estamos investindo fortemente na simplificação e na aceleração digital, pois acreditamos que esse é o caminho para nos transformar e sermos protagonistas da mudança que queremos ver no país.
11. Trabalhar no Grupo Carrefour Brasil é participar diariamente de tudo isso, em um ambiente que respeita e acolhe as diferenças com muito espaço para crescer e aprender. Somos muitos e queremos ser ainda mais.
12. E você também pode fazer parte dessa grande jornada. Com você, seremos ainda maiores.
13. DO DISCURSO À PRÁTICA
14. Principais Responsabilidades:
15. •Apoiar e auxiliar em serviços de manutenção geral da loja.
16. •Auxilia na manutenção de máquinas, serviços de mecânica e manutenção predial. •Executar tarefas inerentes a estrutura predial da loja;
17. •Auxiliar na reparação de consertos elétricos, pequenos reparos em pisos e paredes, conserto de equipamentos;
18. •Atender às solicitações de manutenção predial;
19. •Auxilia na realização de testes no equipamento de refrigeração da loja.
20. •Necessário curso técnico de elétrica;
21. • Experiência prévia na área de manutenção predial, com reparos de pintura, hidráulica e parte elétrica;
22. • Necessário curso nas NR's 35, 10 e 12
23. •Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 12X36;
24. No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio.
25. Se identificou? Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! #MelhoresJuntosMaioresComVocê
26. Benefícios:
27. -. Cartão Sam’s Club
28. -. PLR (Bônus Anual)
29. -. Licença Maternidade / Paternidade?- Estendida
30. -. Alimentação na empresa/ Vale Refeição (a depender da unidade)
31. -. Assistência Médica e Odontológica
32. -. Seguro de Vida
33. -. Vale Transporte
34. -. Desconto em compras nas lojas

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
2. Formação desejada: Eletroeletrônica, Curso Técnico

Habilidades Desejadas

• NR 10
• NR 35
• NR 12