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Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping
  2. Nível hierárquico: Auxiliar
  3. Local de trabalho: Curitiba, PR
  4. Atividades a realizar:
  5. Arrumar, organizar e limpar o estoque, Através da reposição de mercadoria nas prateleiras e checagem das notas que chegam pela transportadora, visando manter o estoque organizado, mantendo o giro dos produtos de forma que os mais antigos deverão ser os primeiros a serem vendidos e informando o Coordenador da Loja sempre que houver a falta ou baixo estoque de mercadoria para que o Coordenador possa solicitar a reposição via Fábrica/CD.
  6. Organizar a loja, Através de arrumação das ilhas e prateleiras para que a loja fique visualmente arrumada e atraente para os consumidores, incluindo ações promocionais onde seja necessária uma arrumação diferenciada.
  7. Pigmentar as tintas a pedido dos clientes, após faturamento, através de máquinas específicas no qual são preparadas amostras prévias e posteriormente guardadas em arquivo, Para que o cliente receba a cor de tinta desejada.
  8. Transportar mercadorias, Levando as mercadorias da loja até o veículo do cliente ou caminhão de transporte (em conjunto com fretista), Para oferecer um conforto e atendimento diferenciado ao cliente.
  9. Apoiar as vendas, Através de atendimento ao cliente e suporte às Vendas Externas, Para que, no caso do Coordenador e Vendedor estarem ocupados, o cliente possa receber um primeiro atendimento.
  10. Atendimento telefônico, limpeza do ambiente, auxiliar na abertura e fechamento da loja, auxiliar no arquivamento de notas fiscais, canhotos, pedidos, todos documentos pertinentes a operação da loja e conferência de entrada e saída de mercadorias (clientes e transportadoras), Para auxiliar o Coordenador e Vendedor na rotina da loja e, no caso das Vendas Externas, para que possa auxiliar na inclusão de orçamentos/pedidos de venda no sistema para
  11. aprovação, de forma que o Vendedor Externo não precise se deslocar até a Loja ou fique dependendo somente do Coordenador e VI para a inclusão dos orçamentos no sistema.
  12. Participar, contribuir e assegurar que o Sistema Integrado de Gestão (Qualidade, Ambiental e Saúde e Segurança no Trabalho) seja implementado e mantido em todos os níveis sob sua responsabilidade.
  13. Estar consciente das suas atribuições, das conseqüências para o Sistema Integrado de Gestão de suas atividades de trabalho, de seu comportamento e dos benefícios resultantes da melhoria do seu desempenho pessoal.
  14. Prestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do Superior Imediato.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

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