Analista de Recursos Humanos – São Paulo Foco em Recrutamento e Seleção Remuneração: R$ 4.000,00 Modelo de trabalho: Presencial Endereço: Quarta Parada – SP Horário de Trabalho: Segunda a quinta-feira das 08h às 18h, Sexta das 08h às 17h Benefícios: VR 23,00/dia; Convênio médico; Assistência odontológica; Vale transporte (2 ida e 2 volta) ou Vale combustível; Cesta básica; Descontos em faculdades; Descontos em parceiros (Hopi Hari, Neo Geo, Boliche, Wet'n Wild, Cinemark); Descontos em produtos TR; Kit bebê; kit casamento; café da manhã. Atividades: Recrutamento e Seleção: Conduzir processos seletivos completos, desde a triagem até a integração de novos colaboradores, com foco em vagas operacionais e estratégicas com apoio da gestão; - Treinamento e Desenvolvimento: Gerenciar programas de treinamento e capacitação, aplicando os materiais existentes e sugerindo melhorias para aprimorar as competências internas; - Cultura Organizacional: Disseminar e reforçar os valores da empresa, liderando campanhas como Outubro Rosa, Novembro Azul, e Janeiro Branco, além de gerenciar eventos internos e comunicação corporativa; - Planejamento e Execução de Ações: Gerenciar um calendário anual de ações e eventos, revisando trimestralmente para garantir alinhamento com os objetivos organizacionais; - Endomarketing e Comunicação Interna: Apoiar iniciativas de engajamento, atuando em parceria com o time de marketing para fortalecer a identidade da empresa; - Gestão de Indicadores: Acompanhar. Requisitos e qualificações: Experiência na função mínima de 3 anos; Ensino superior completo em administração, psicologia ou gestão em Recursos Humanos; Organização e atenção aos detalhes.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

Denunciar vaga