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Descrição

  1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
  2. Nível hierárquico: Analista
  3. Local de trabalho: Belo Horizonte, MG
  4. Divulgação de
  5. Triagem de currículos
  6. Processo Seletivo
  7. Entrevista
  8. Recolhimento de documento admissional
  9. Cadastro de novo colaborador no sistema DIMEP e no ponto
  10. Treinamentos
  11. Processo de desligamento
  12. Preposta em audiência jurídica ( Somente quando a preposta não pode ir )
  13. Lançamento de atestados, faltas e controle do ponto
  14. Fechamento do controle de ponto
  15. Conferência da folha de pagamento
  16. Entrega de EPIs
  17. Suporte ao Técnico de Segurança do Trabalho
  18. Marcação de exame admissional e demissional
  19. Atendimento aos colaboradores da empresa
  20. Planilha de controle de Horas extras
  21. Atividades relacionadas a CIPA
  22. Envio e controle da escala do operacional para os sábados

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Mais de 50 candidaturas para a vaga

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