Buscamos um líder para gerenciar uma loja de varejo em shopping. Responsabilidades Principais: Alcançar metas de vendas, crescimento e indicadores estipulados pela empresa; Desenvolver e implementar estratégias comerciais de acordo com as metas e objetivos para a loja sob a sua gestão; Promover treinamentos para o time de loja; Atuar no Visual Merchadising, para implementar melhor estratégia comercial de produtos em loja diariamente; Recrutar, selecionar e contratar profissionais de loja; Direcionar, desenvolver e dar feedback sobre o desempenho dos vendedores, subgerente, operadores de caixa e operadores de loja; Garantir a execução dos processos operacionais de loja; Realizar reuniões com o time de loja para traçar estratégias e revisar processos; Controlar despesas operacionais da loja e planilhar informações financeiras para repasse aos diretores; Realizar atendimento humanizado ao cliente com excelência; Garantir escalas de trabalho e folgas da equipe de vendas dentro do padrão da CLT. Requisitos: Experiência com liderança de equipe, preferencialmente no segmento comercial. Ensino médio completo Conhecimento no Pacote Office básico/ intermediário. Benefícios: Salário inicial de 1.700,00 (CLT) + comissionamento Auxílio Alimentação ( 109,00) Auxílio Saúde após o período de experiência Vale transporte ou combustível Estacionamento Bonificações: 110,00 trabalho em shopping 83,00 por domingo trabalho ( são 2 no mês) 92,00 (por feriado trabalhado ) Horário: terça a sábado 13:40 as 22:00 Domingo e feriado - 12:40 as 21:00 Folga todas as segundas e domingo sim e domingo não NECESSÁRIO POSSUIR DISPONIBILIDADE PARA VIAGEM DURANTE 5 DIAS PARA PARTICIPAR DO TREINAMENTO.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Disponibilidade para viajar

Benefícios

• Auxílio combustível
• Comissões
• Estacionamento
• Vale-alimentação
• Vale-transporte