Auxiliar no desenvolvimento e acompanhamento das atividades de Recursos Humanos como triagem de currículos, entrevistas com candidatos, agendamento de entrevistas e testes, retorno para candidatos, emissão de notas fiscais e as demais atividades do setor de RH.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos