- Supervisionar processos de Recrutamento e Seleção de vagas ligadas ao Call Center; - Coordenar a equipe sob sua responsabilidade, treinando, avaliando o desempenho e estimulando o nível de motivação dos colaboradores; - Garantir gestão e execução do processo de Recrutamento e Seleção acompanhando a execução das etapas e atendimento SLA, com o objetivo de contratar os profissionais aderentes para a posição; - Participação em reuniões de alinhamento de perfil com as áreas e clientes. - Conhecimento e habilidade com Pacote Office e Microsof; - Necessário Ensino Superior em Recursos Humanos, Administração, Psiciologia e áreas correlatas; - Disponibilidade para atuação presencial na Zona Sul;

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)