Atendimento ao colaborador (Explicar descontos legais, processuais e solucionar dúvidas); - Administração do ponto eletrônico; - Gestão de benefícios; - Solicitação e envio de informações e documentos para o departamento contabil- Atuar no cliclo final da contratação (informações e documentações necessárias para a admissão de novos funcionários e exame médico); Recolhimento de holerite juntamente com os vendedores nas lojas (SP e ABC), homologação em sindicado e toda rotina de departamento pessoal.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior