Buscamos alguém que tenha além das habilidades técnicas, uma forte capacidade nos processos de triagens, alinhamentos de perfis, garantindo atração e seleção de talentos alinhados à cultura e às necessidades da empresa. Responsável por identificar, atrair e selecionar os melhores talentos para nossa equipe. Sua capacidade de comunicação clara e eficaz será essencial para garantir que as entrevistas por competência sejam bem-sucedidas e que a organização de processos de recrutamento seja eficiente. Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins. Triagem de currículos Mapeamento de perfis comportamentais Domínio de ferramentas de R&S Entrevista por competência Comunicação Relacionamento interpessoal Recrutamento Organização Benefícios: -. Restaurante na empresa -. Assistência Médica / Medicina em grupo -. Assistência Odontológica -. Convênio com Farmácia -. Estudo de Faculdade -. Estudo de Pós-Graduação / MBA -. Curso de Idiomas -. Vale Transporte

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)

• Experiência desejada: Menos de 1 ano