*OPORTUNIDADE DE EMPREGO – DHL | ITUPEVA* *Cargo:* Auxiliar Logístico II *Local de trabalho:* DHL – Itupeva *Contrato:* Efetivo - CLT *REMUNERAÇÃO:* • Salário: R$ 2.313,00 *Segunda a sábado das 05h50 às 14h10* *Segunda a sábado das 13h50 às 22h10* *BENEFÍCIOS:* Refeição no local de trabalho, com desconto de 1% (café da manhã e almoço para o turno 1; jantar para o turno 2). Fretado: (Itupeva, Cabreúva, Jundiaí e Várzea Paulista). Vale-transporte, com desconto de 6%. Convênio médico – Unimed, 100% custeado pela empresa (titular + dependente). Convênio odontológico – Odontoprev, 100% custeado pela empresa (titular). Gympass. Clube de descontos DHL. PPR anual de 100%. Seguro de vida. *ATIVIDADES* 1. Participar de Briefing; 2. Efetuar check-list da traspaleteira elétrica; 3. Avaliar EPI’s e condições de segurança constantemente; 4. Efetuar conferência, recebimento e expedição; 5. Realizar check-list de veículos de recebimento e expedição; 6. Realizar o carregamento e descarregamento de veículos; 7. Realizar carregamento de carga a granel (batida) 8. Separar e armazenar os produtos de acordo com os padrões exigidos pelo cliente; 9. Cumprimento dos processos operacionais conforme procedimentos e instruções de trabalho estabelecidas; 10. Repaletizar e aplicar filme stretch em paletes quando necessário; 11. Garantir a arrumação, limpeza, descarte de resíduos e organização das áreas onde atua; 12. Embalar os produtos na área de Maquila; 13. Executar atividades sistêmicas (Recebimento, Estoque e Expedição); 14. Efetuar o preenchimento correto dos documentos pertinentes a sua área de atuação; 15. Informar ao Supervisor os tempos realizados na operação no princípio e final. 16. Ter responsabilidades por materiais máquina e equipamentos sobre sua responsabilidade 17. Organização dos endereços de estoque bem como sua área de trabalho; 18. Realizar contagem cíclica de inventário e participar dos inventários Gerais;  19. Respeitar os requisitos relacionados à qualidade; 20. Garantir o cumprimento das atividades de acordo com os procedimentos de trabalho do departamento; 21. Garantir o cumprimento das Regras de HSE;] *REQUISITOS:* • Ter 18 anos ou mais; • Disponibilidade para início imediato.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Sem experiência