VAGA | LÍDER SETOR Salário: R$ 3154,97 Benefícios: Vale-transporte (VT); Refeitório no local; TotalPass após 45 dias; Convênio com faculdades após 90 dias; Convênio médico e odontológico após 90 dias; Plano de carreira; Bonificação após o atingimento das metas. Escala: 6x1, com previsão de implementação da escala 5x2 a partir do próximo mês. Principais Funções e Responsabilidades: Gestão Operacional da Rotina Acompanhar as atividades diárias do setor, garantindo que os processos ocorram conforme os procedimentos internos. Distribuir tarefas e organizar a escala de trabalho da equipe. Monitorar o ritmo de produção/atendimento e ajustar prioridades ao longo do dia. Liderança e Orientação de Equipe Orientar e treinar novos colaboradores na execução das rotinas. Tirar dúvidas operacionais e dar suporte contínuo aos integrantes do setor. Promover a motivação, o bom clima de trabalho e a cooperação entre a equipe. Controle de Qualidade e Metas Assegurar que os produtos, serviços ou entregas sigam os padrões de qualidade exigidos pela empresa. Acompanhar indicadores simples do setor (produtividade, refugo, tempo de atendimento, organização etc.). Identificar gargalos ou falhas no processo e propor melhorias à liderança direta. Organização, Estoque e Recursos Monitorar a disponibilidade de materiais, insumos ou ferramentas necessárias para o trabalho do setor. Garantir a limpeza, organização (metodologia 5S) e conservação do ambiente e equipamentos de trabalho. Comunicar necessidades de manutenção ou reposição de materiais. Comunicação e Relatório Atuar como ponto de contato principal entre a equipe de ponta e os supervisores/gerentes. Relatar ocorrências, faltas, atrasos e incidentes do turno/setor. Participar de reuniões de alinhamento com a gestão. Segurança do Trabalho Zelar pelo uso correto de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) pela equipe, quando aplicável. Garantir o cumprimento das normas de segurança e prevenção de acidentes no setor. Requisitos e Competências: Requisito Mínimo: Ensino Médio Completo. Desejável: Cursos de qualificação em liderança, atendimento, logística, gestão de rotinas ou informática básica. Competências Comportamentais: Boa comunicação interpessoal. Organização e senso de urgência. Capacidade de resolução de problemas do dia a dia. Pró atividade e inteligência emocional para lidar com conflitos. Benefícios: -. Vale-transporte (VT) -. Refeitório no local -. TotalPass após 45 dias -. Convênio com faculdades após 90 dias -. Plano de carreira -. Bonificação após o atingimento das metas

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Menos de 1 ano

Habilidades

• Adesão ou conformidade das normas
• Capacidade de coordenação
• Ponto de venda
• Previsão
• Transporte