Horário de trabalho: 08h às 18h, segunda a sexta-feira. Descrição das atividades: Apoiar os processos de admissão, realizando conferência de documentos, digitalização, arquivamento e atualização de cadastros. Apoiar o controle de ponto eletrônico, efetuando conferências preliminares, emissão de relatórios e encaminhamento de inconsistências para análise da equipe responsável. Auxiliar na administração dos benefícios, realizando cadastros, inclusões, exclusões, conferências de informações e atendimento às solicitações dos colaboradores. Auxiliar no recebimento, organização e controle da documentação relacionada aos processos de admissão, férias, afastamentos, desligamentos e demais movimentações de pessoal. Apoiar o controle de exames ocupacionais, organizando documentos e auxiliando no agendamento dos exames admissionais, de retorno ao trabalho e demissionais. Oganizar, controlar e manter atualizados arquivos físicos e eletrônicos dos colaboradores, garantindo a integridade e confidencialidade das informações. Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas de baixa complexidade e direcionando demandas específicas aos responsáveis da área. • Emitir, organizar e controlar documentos, formulários, declarações e demais registros administrativos relacionados à Administração de Pessoal. Apoiar as atividades administrativas relacionadas aos prestadores de serviços da área, mantendo documentação organizada e controles atualizados. Auxiliar na organização de treinamentos e demais ações promovidas pelo departamento.   Organizar o ambiente de trabalho, mantendo documentos, arquivos e materiais em ordem. Manter-se atualizado quanto aos procedimentos e normas da área de Administração de Pessoal. Participar de reuniões e treinamentos sempre que solicitado. Informar ao superior imediato situações que possam impactar o andamento das atividades. Zelar pela confidencialidade das informações, pela marca e pela imagem institucional da empresa. Requisitos obrigatórios: Ensino médio completo; Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel e PPT) Benefícios: -. Um dia de folga no mês de aniversário (day off) -. Vale transporte -. Seguro de vida -. Prêmio por tempo de Serviço -. Pacote de Apoio Emocional e Pessoal -. Pacote de Apoio Assistencial à Saúde -. Plano odontológico Bradesco -. Vale alimentação

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Recursos humanos; Curso Técnico, Administração de empresas; Ensino Superior

Habilidades

• Boa comunicação
• Bom relacionamento interpessoal
• Conhecimento das rotinas de Departamento Pessoal
• Cursando ensino superior em Recursos Humanos, Administração de empresas e afins;
• Facilidade com trabalho em equipe
• Organização
• Proatividade