poiar nas rotinas administrativas do setor de Recursos Humanos; Auxiliar nos processos de admissão e demissão de colaboradores; Organizar, conferir e arquivar documentos e prontuários de funcionários; Realizar atualização de planilhas e controles internos; Apoiar no controle de ponto, benefícios e demais rotinas de Departamento Pessoal; Auxiliar no atendimento aos colaboradores e no esclarecimento de dúvidas; Dar suporte às demais demandas administrativas do setor de RH. Requisitos: Cursando Superior em Gestão de RH, ADM ou áreas relacionadas; Conhecimento básico em Pacote Office, especialmente Excel; Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação; Desejável experiência anterior em rotinas administrativas ou de Recursos Humanos. Perfil desejado: Buscamos um profissional organizado, proativo, responsável e com facilidade para trabalhar em equipe.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior