Modalidade de Contratação: Temporário (Contrato de 6 meses) Motivo da Contratação: Cobertura de Licença-Paternidade Jornada / Horário de Trabalho: Segunda a sexta-feira — Horário Administrativo 2. Principais Responsabilidades e Atribuições Atuar no controle e na gestão dos processos de manutenção da área. Desenvolver, monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs) da manutenção. Elaborar e revisar planos de manutenção preventiva e preditiva. Criar e acompanhar solicitações de alteração/mudança (CR - Change Request). Dar suporte nos processos de validação e na execução de projetos de engenharia/manutenção. 3. Requisitos e Qualificações Escolaridade / Formação: Ensino Superior Completo em Engenharia (Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou Automação). Conhecimentos Técnicos Obrigatórios: Domínio de sistemas de gestão de manutenção (CMMS). Conhecimento e vivência em planejamento/revisão de planos de manutenção. Noções de gestão de estoque de peças/insumos de manutenção. Diferencial: Domínio/vivência com o sistema SAP (módulos PM/MM). Experiência prévia em indústrias reguladas (Farmacêutica, Alimentícia ou Química).

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior