Responsabilidades e Atribuições: Atuação em processos judiciais Cíveis e Trabalhistas; Assessoria e consultoria jurídica na área Trabalhista; Elaboração e revisão de peças e documentos jurídicos; Acompanhamento de processos, prazos e movimentações; Análise de documentos e elaboração de orientações e pareceres jurídicos; Organização e atualização dos processos e documentos do escritório. Requisitos e Qualificações: Graduação completa em Direito; OAB ativa; Experiência profissional nas áreas Cível e Trabalhista; Vivência com atuação consultiva; Organização e responsabilidade no cumprimento de prazos; Perfil dinâmico, analítico e atento aos detalhes.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior