??Gerente de Programa Sênior Modelo de contratação: PJ Modelo de atuação: Hibrido (3x) Região da Bela Vista ou Chácara Sto Antonio, Zona Sul/SP Data para início: Imediato Responsabilidades: Liderar programas estratégicos de alta complexidade, garantindo alinhamento entre objetivos de negócio, tecnologia e resultados corporativos. Planejar, estruturar e conduzir programas utilizando práticas ágeis e tradicionais de gerenciamento. Facilitar cerimônias executivas e eventos de planejamento, como PI Planning, promovendo alinhamento entre diferentes frentes de trabalho. Gerenciar riscos, dependências, cronogramas e indicadores, assegurando a entrega dos objetivos estratégicos. Atuar junto a executivos, stakeholders e equipes multidisciplinares, promovendo governança, comunicação e tomada de decisão. Estruturar e fortalecer práticas de VMO/PMO, contribuindo para evolução da governança e melhoria contínua. Remover impedimentos e apoiar as equipes na execução dos programas, garantindo previsibilidade e geração de valor. Requisitos: Ensino Superior completo. Experiência sólida em gestão de Programas de alta complexidade. Vivência na estruturação e atuação em VMO e/ou PMO. Conhecimento sólido do framework SAFe, incluindo Lean Portfolio Management e PI Planning. Experiência com metodologias ágeis e tradicionais de gerenciamento de projetos e programas. Vivência na gestão de múltiplas frentes, interdependências, riscos e stakeholders. Experiência atuando diretamente com executivos (C-Level) e equipes multidisciplinares. Diferenciais: Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Tecnologia, Administração ou áreas correlatas. Certificações como SAFe, PMP, PgMP, PMI-ACP, Scrum Master ou similares. Conhecimento em Lean, OKRs, Business Agility, Design Thinking e demais práticas de transformação organizacional.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
• Tecnologia da Informação; Ensino Superior