Vem construir momentos mágicos com a gente! ?? Você já imaginou fazer parte de uma empresa que leva sorrisos, diversão e experiências inesquecíveis para milhões de famílias em todo o Brasil? ?? Somos o Grupo Ri Happy, o maior grupo varejista de brinquedos do país, com mais de 300 lojas entre operações próprias e franquias. Mais do que vender brinquedos, transformamos o brincar em momentos especiais e construímos conexões que fazem a diferença na vida das pessoas. Nossa maior força está em quem faz tudo acontecer. Somos quase 3.000 colaboradores unidos por um propósito: transformar o mundo por meio do brincar. Por aqui, vivemos nossos valores SUPER todos os dias: Satisfação em Servir Unidos pela Diversão Paixão pelo Negócio Essência da Simplicidade Respeito pelo Amanhã Acreditamos que trabalhar com leveza, colaboração e criatividade abre espaço para que cada pessoa desenvolva seu potencial, cresça e brilhe do seu jeito. Temos orgulho de sermos reconhecidos como um Great Place to Work, refletindo nosso compromisso em construir um ambiente acolhedor, inspirador e cheio de oportunidades. Se você busca um lugar para aprender, crescer e criar momentos mágicos todos os dias, seu próximo capítulo pode começar aqui. ? #VemSerSUPER Responsabilidades e atribuições 1. Fechamentos Contábeis e Conciliações Coordenar e executar o cronograma de fechamento contábil mensal, trimestral e anual das empresas do grupo. Garantir a qualidade e a análise crítica das Conciliações Contábeis de contas de balanço e resultado, identificando distorções, propondo ajustes e mitigando riscos de misstatement. 2. Normas Internacionais (IFRS 16 e IFRS 18) IFRS 16 (Arrendamentos): Gestão contábil dos contratos de locação das lojas físicas do grupo (shoppings e lojas de rua). Controlar a mensuração de ativos de direito de uso, passivos de arrendamento, remensurações contratuais, descontos de aluguel e impactos no EBITDA. IFRS 18 (Apresentação e Divulgação em Demonstrações Financeiras): Liderar o projeto de transição e adequação para a nova norma. Estruturar as novas subtotalizações da DRE (categorias operacional, investimento e financiamento) para alinhar a comunicação financeira do varejo aos novos padrões globais. 3. Tributos e Reforma Tributária (ICMS, IR/CSLL, PIS, COFINS) Garantir o alinhamento entre a contabilidade e a área fiscal na apuração de impostos diretos (IRPJ/CSLL) e indiretos (PIS/COFINS e ICMS, incluindo ST e DIFAL, típicos do varejo). Contabilização de créditos extemporâneos, provisões tributárias e depósitos judiciais. 4. Operações Intercompany e Mútuos Gerenciar, conciliar e eliminar as operações de Intercompany (transações entre partes relacionadas, como vendas entre controladoras, controladas e centros de distribuição). Controlar contratos de Mútuos, garantindo a correta apropriação de encargos financeiros (juros), retenção de impostos (IOF/IRRF) e respectivo reflexo no fluxo de caixa e balanço. 5. Ativo Imobilizado e Intangível (CPC 27 / CPC 04) Controlar o ciclo de vida dos ativos das lojas (Capex de inaugurações, reformas de lojas, TI e benfeitorias em propriedades de terceiros). Coordenar o processo de depreciação, amortização e teste de recuperabilidade (Impairment de ativos e Goodwill de marcas adquiridas). 6. Elaboração de Demonstrações Financeiras (DFs) e Notas Explicativas 7. Atendimento à Auditoria Externa (Big Four) Requisitos e qualificações Formação: Ensino Superior completo em Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Experiência: Desejável forte bagagem em contabilidade no segmento de varejo (desejável grande varejo/e-commerce) e consolidação de balanços. Conhecimento Técnico: Domínio técnico pronunciado de CPCs/IFRS (especialmente IFRS 16 e os direcionamentos da nova IFRS 18). Sistemas: Vivência com ERPs de grande porte (SAP, Oracle ou Totvs) e ferramentas de consolidação/BI. Benefícios: -. Wellhub/TotalPass -. Desconto em produtos -. Participação nos lucros -. Assistência odontológica -. Assistência médica -. Benef

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)