Experiência com e-Social e as rotinas de DP, incluindo: Admissão, Férias, Folha de pagamento, rescisão, homologação, administração de encargos; controle e apuração de ponto eletrônico/espelho de ponto, emissão e organização de documentos (físicos e digitais). Gestão de benefícios. Análise e acompanhamento dos programas SST. Conhecimentos: sistema integrado, e-social, legislação trabalhista, domínio do pacote Office (Word, Excel e Outlook).

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior
• Português (Avançado)

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos

Habilidades

• detalhista, organização, proatividade, facilidade de relacionamento interpessoal.
• e-Social
• pacote office
• Programas SST
• Rotina de Administração de Pessoal

Benefícios

• Assistência médica
• Vale-refeição
• Vale-transporte