Atividades e Responsabilidades: Gestão de Folha de Pagamento: Execução integral do processamento de folha de pagamentos e encargos sociais para uma carteira de clientes com aproximadamente 600 vínculos. Conformidade Legal e Obrigações Acessórias: Responsável pelo cumprimento das obrigações acessórias, assegurando a transmissão precisa de dados via eSocial, SEFIP, DIRF, CAGED, RAIS e demais exigências legais do setor. Cálculos Trabalhistas: Elaboração e conferência de cálculos complexos, incluindo DSR, 13º salário, processos rescisórios e demais rotinas pertinentes. Domínio Técnico: Aplicação prática da legislação trabalhista vigente e normas correlatas. Requisitos: Experiência sólida e comprovada na função. Domínio técnico em rotinas de Departamento Pessoal e legislação laboral. Benefícios: -. Após experiência: - Vale Alimentação e Unimed -. R$ 200,00 PRÊMIO QUALIDADE NA ENTREGA -. R$ 300,00 PRÊMIO PONTUALIDADE NA ENTREGA

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Comunicação formal e acertiva com cliente