Recrutamento e Seleção, Triagem de currículos, Agendamento de entrevistas, Contato com candidatos, auxílio em rotinas generalistas de RH, como Controle de ponto eletrônico Organização de documentos admissionais/demissioanis, Cadastro de funcionários no sistema, Agendamento de exame admissional/demissional, Conferência de documentos, Arquivo físico e digital de documentos, Atualização de planilhas Atendimento aos colaboradores.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior