Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe comercial (vendas externas, corporativas, retenção e atendimento das unidades). • Construir e executar o plano estratégico de vendas alinhado às metas de crescimento da empresa. • Criar e Gerenciar e indicadores comerciais: vendas, churn, upgrade/downgrade, ticket médio, conversão e CAC. • Estruturar metas, campanhas comerciais e políticas de premiação. • Gerenciar estrategicamente o Marketing e Tráfego, definindo direcionamento, aprovando campanhas, acompanhando performance digital e garantindo alinhamento com metas comerciais. • Validar posicionamento de marca, comunicação, redes sociais e estratégias de geração de leads. • Implantar rotinas de acompanhamento, reuniões de performance e feedback contínuo. • Desenvolver parcerias estratégicas e canais de aquisição. • Estruturar e profissionalizar o setor comercial, implementando processos, métricas, ferramentas e padrões de alta performance. Interface constante com Marketing, Call Center e Operações. • Responsável pelo funil completo: prospecção ? venda ? acompanhamento inicial ? retenção estratégica. • Atuação estratégica e operacional (gestão e presença em campo quando necessário).

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos