Funções: Gerenciar programas de treinamento e desenvolvimento Coordenar atividades de capacitação para colaboradores Requisitos: Experiência em treinamento e desenvolvimento Conhecimento em metodologias de ensino e aprendizagem Capacidade de planejar e executar programas de treinamento Habilidade em comunicação e liderança de equipes O que oferecemos: ?? Jornada: 5x2 (Segunda à Sexta) ?? Salário; ??? Vale-Refeição; ?? Vale-Transporte; ? SESC ? FACULDADES ? Total Pass – acesso a academias e bem-estar ? Convênio Odontológico ? Convênio Médico ?? Plano de carreira a partir de 6 meses ? Day off no mês do seu aniversário #VEMFAZERPARTEDONOSSOTIME Benefícios: -. Plano de Carreira -. Auxilio para crianças com necessidades especiais -. Auxílio creche -. Salario Familia -. Faculdades -. Sesc -. Vale-refeição -. Assistência odontológica -. Assistência médica -. Vale-alimentação -. Total Pass -. Seguro de Vida
Número de vagas: 2
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento