Estamos em busca de um(a) profissional comprometido(a) para integrar nossa equipe de Departamento Pessoal. Principais responsabilidades: Gestão de registros de ponto e frequência dos colaboradores. Administração de acessos e usuários em sistemas internos. Organização e manutenção de documentos de pessoal. Apoio na gestão de treinamentos e processos de desenvolvimento. Atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre políticas de RH e procedimentos internos. Apoio às atividades operacionais e administrativas do setor. Requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimento intermediário em Excel. Perfil proativo, colaborativo e orientado a resultados. Experiência prévia com sistemas de ponto/ERP será considerada um diferencial. Benefícios oferecidos: Transporte fretado para cidades da região de Cerquilho e Tiete; Participação nos lucros e resultados (PLR); Convênio médico; Vale alimentação; Seguro de vida; Oportunidade de crescimento profissional em uma empresa sólida e em expansão. Currículos devem ser enviados exclusivamente por e-mail: Recursos.Humanos@innospecinc.com Benefícios: -. Participação nos lucros -. Refeição no local -. Vale-alimentação -. Seguro de Vida -. Transporte -. Convênio Médico

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• departamento pessoal
• senior
• sistema erp