Estamos em busca de um(a) Líder de Loja para atuar na gestão operacional e comercial da unidade, garantindo o cumprimento dos padrões de atendimento, qualidade e organização da marca. Será responsável pela liderança da equipe, controle de processos internos, acompanhamento de indicadores e manutenção da excelência na experiência do cliente. Responsabilidades: Liderar e desenvolver a equipe de loja Garantir o cumprimento dos padrões de atendimento e vendas da marca Supervisionar abastecimento de vitrine e estufa (produtos assados e manipulados) Garantir limpeza, organização e boas práticas de manipulação de alimentos Controlar validade de produtos (PEPS) e etiquetação Realizar inventários e controle de perdas Controlar escalas, banco de horas e marcação de ponto Conferir fechamento de caixa e depósitos bancários Acompanhar indicadores operacionais e propor ações comerciais Aplicar feedbacks mensais e acompanhar desempenho da equipe Garantir cumprimento do Código de Ética e Conduta Manter documentação e controles obrigatórios atualizados Requisitos Ensino Médio completo (obrigatório) Experiência mínima de 1 ano em liderança no varejo (desejável) Conhecimento em Pacote Office (desejável) Conhecimento em boas práticas de manipulação de alimentos Perfil comportamental: Liderança e inteligência emocional Organização e responsabilidade Boa comunicação e relacionamento interpessoal Foco no cliente e em resultados Proatividade e comprometimento Capacidade de trabalhar sob pressão Diferenciais: Experiência em cafeteria, alimentação ou varejo de alimentos Benefícios: -. AVUS -. STARBEM -. BONIFICAÇÃO AO ATINGIR METAS -. VR -. WELLHUB

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Controle de estoque e inventário
• Elaboração e controle de escalas de trabalho
• Gestão de equipe no varejo
• Olhar para metas, desempenho da equipe e oportunidades comerciais.
• Saber lidar com pressão, conflitos, metas e imprevistos do varejo
• Saber ouvir