Empresa: Transporte e Turismo Modelo de trabalho: Presencial - (segunda a sexta) Tipo de contratação: CLT Área: Recursos Humanos Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção para atuar com foco em vagas operacionais. Se você gosta de lidar com pessoas, tem agilidade em processos seletivos e quer fazer parte de uma equipe que valoriza responsabilidade e compromisso, e iniciar um departamento do zero, essa vaga é para você! Responsabilidades: Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (triagem, entrevistas, retorno aos candidatos) - Vagas Operacionais Divulgar vagas em canais estratégicos; Validar documentos obrigatórios (CNH, lógico, cursos, antecedentes); Aplicar entrevistas por competência e testes comportamentais; Acompanhar exames admissionais e integração; Controlar indicadores de seleção (tempo de vaga, qualidade de contratação). Requisitos: Ensino superior cursando ou completo em RH, Psicologia, Administração ou áreas afins; Experiência com recrutamento de motoristas, monitoras ou operadores operacionais; Boa comunicação, agilidade e senso de ; Conhecimento básico de Excel e ferramentas de seleção. Residir próximo da zona sul. Diferenciais: Vivência com alto volume de vagas; Conhecimento em legislação de transporte e documentação específica (CNH D/E, EAR, etc.); - Experiência com implantação, estruturação ou otimização de processos de RH. Benefícios: VR: 38,00 p/dia trabalhado; VA: 220,00; Assistência médica 100% subsidiado da empresa para o funcionário e Dependente com 60% de subsídio; Assistência odontológica 100% subsidiado da empresa para o funcionário; Seguro de vida 100% subsidiado da empresa para o funcionário; Totalpass. Como se candidatar: Envie seu currículo atualizado, com pretensão salarial. Assunto: Vaga Analista de RH

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Português (Avançado)

Benefícios

• Assistência médica
• Participação nos lucros
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação
• Vale-refeição
• Vale-transporte