Remuneração: 2.850,00 Horário: 8h às 18h de Segunda a Sexta (1h30 de intervalo) Benefícios: Vale Alimentação ( 600,00); Plano Médico e Odontológico; Auxílio Combustível; Assiduidade ( 150,00). Descrição: Atuará em Grupo de empresas com mais de 20 anos de existência, realizando: Divulgação de vagas em portais, redes sociais e canais internos; Triagem de currículos conforme o perfil da vaga; Contato com candidatos (convites, feedbacks e agendamentos); Agendamento de entrevistas (presenciais ou online); Conduzir processos seletivos e entrevistas; Aplicação e correção de testes (comportamentais, técnicos, quando aplicável); Condução de dinâmicas de grupo; Registro de avaliações e pareceres dos candidatos; Controle de vagas abertas e fechadas; Organização de documentos admissionais; Processo de admissão (envio de propostas, coleta de documentos, integração inicial); Atualização de planilhas e sistemas de R&S; Alinhamento de perfil de vagas com líderes; Acompanhamento de prazos e status dos processos seletivos; Suporte na tomada de decisão, com informações sobre os candidatos. Requisitos: Superior em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins; Vivência anterior na área de R&S, com triagem e condução de processos seletivos de nível inicial e operacional.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior