Ensino superior completo em Administração, Gastronomia, Hotelaria ou áreas relacionadas; Experiência em atividades administrativas e/ou de recursos humanos;  Pacote Office: Word, Power Point e conhecimentos intermediários em planilhas Excel;  Experiência anterior como gerente de restaurantes/bares ou em um cargo de supervisão em hospitalidade.   Competências  Excelentes habilidades de liderança e gerenciamento de equipe; Habilidade para trabalhar sob pressão e resolver problemas de forma eficaz; Conhecimento sólido das práticas de controle de estoque, segurança alimentar e atendimento ao cliente; Boa comunicação e habilidades interpessoais; Senso colaborativo, determinação e flexibilidade;  Ter iniciativa, criatividade e automotivação;  Habilidades de comunicação e bom relacionamento interpessoal;  Planejamento e organização;  Disciplina e comprometimento. Contratação CLT Salário piso + adicional de caixinha * Escala 6x1 (Disponibilidade de Horário) Benefícios * Refeição no Local * Auxílio mobilidade: Vale Transporte ou Vale combustível * Convênio com Sesc * Parceria com a Cogna Educação – descontos de ate 70% em graduações e pós-graduações * Seguro de Vida - sem desconto para o colaborador * TotalPass - Convênio com Academia: Benefício opcional disponível após 30 dias de empresa que oferece descontos no plano TotalPass, pago 100% pelo(a) colaborador(a), extensivo a dependentes * Plano de carreira estruturado

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)