Atividades: Apoiar a organização e execução de treinamentos presenciais e online, incluindo controle de listas de presença, preparação de materiais, reserva de salas e envio de convites; Atualizar e acompanhar controles e indicadores de Treinamento & Desenvolvimento (presença, avaliações, horas de treinamento, entre outros); Apoiar na elaboração de materiais simples, como apresentações, formulários e comunicados internos; Auxiliar na aplicação, consolidação e tabulação das avaliações de reação dos treinamentos; Dar suporte aos programas de liderança, onboarding e desenvolvimento comportamental. Requisitos: Requisitos: Conhecimento em Pacote Office e/ou Google Workspace, com foco em Excel e PowerPoint; Básico. Boa comunicação verbal e escrita, com clareza e objetividade; Formação Acadêmica: Ensino superior em andamento em Psicologia, Recursos Humanos, Engenharia ou Administração. Benefícios: Bolsa de estudos; Restaurante no local; Assistência médica; Horário de trabalho: das 7h50 às 15h Disponibilidade para atuar 100% presencial

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Sem experiência