Apoiar nas atividades administrativas do RH. Auxiliar no processo de recrutamento e seleção (triagem de currículos, agendamento de entrevistas e retorno aos candidatos). Realizar apoio no controle de documentos, arquivos e planilhas do setor. Contribuir na organização de treinamentos internos e integrações. Dar suporte no atendimento interno aos colaboradores. Auxiliar em demandas gerais de departamento pessoal quando necessário

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior