Empresa com mais de 30 anos de atuação no mercado, referência em soluções inteligentes para gestão, automação e eficiência predial. Ao longo da trajetória, consolidou expertise em tecnologia aplicada a ambientes, contribuindo para a criação de operações mais conectadas, eficientes e sustentáveis. Atuação pautada em inovação, excelência técnica, evolução contínua e impacto por meio de soluções de alto desempenho. Ambiente dinâmico, em constante transformação, que valoriza protagonismo, colaboração e construção de resultados. Oportunidade para atuação estratégica na frente de Desenvolvimento Humano e Organizacional, com foco em integração, desenvolvimento, cultura, liderança e indicadores de pessoas. Requisitos Formação em Psicologia, Administração ou Gestão de Recursos Humanos;Experiência em DHO, Treinamento & Desenvolvimento, Cultura ou Business Partner;Vivência com onboarding, programas de desenvolvimento e liderança;Experiência com análise de indicadores (turnover, engajamento, performance, etc.);Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos e com mudanças organizacionais;DiferenciaisAtuação em empresas que passaram por aquisição, fusão ou transformação cultural; Experiência em grupos empresariais;Vivência na construção de trilhas de desenvolvimento e programas de liderança;Conhecimento em metodologias e ferramentas de cultura e desenvolvimento organizacional.Benefícios Vale-alimentação, Vale-transporte, Day off, Plano de saúde

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior