Você é apaixonado(a) por tecnologia, gosta de resolver problemas e quer fazer parte de um time que valoriza o aprendizado e a colaboração? Então essa oportunidade é pra você! O que você vai fazer no dia a dia: Atender os usuários presencialmente, garantindo o bom funcionamento dos equipamentos e sistemas de TI. Instalar, configurar e dar manutenção em computadores, notebooks, impressoras e periféricos. Oferecer suporte a sistemas operacionais Windows e ao Microsoft 365. Acompanhar chamados no sistema de Service Desk, com foco em agilidade e qualidade. Apoiar em atividades de rede (LAN, Wi-Fi, cabeamento) e nas rotinas de infraestrutura. Orientar os usuários sobre boas práticas no uso das ferramentas de TI. O que esperamos de você: Ensino médio completo (desejável curso técnico em Informática, Redes ou áreas afins). Conhecimento básico em hardware, Windows e pacote Microsoft 365. Noções de rede (IP, DNS, DHCP, Wi-Fi). Boa comunicação, organização e vontade de aprender sempre! Será um diferencial se você tiver: Curso técnico ou certificações como ITIL, HDI, Microsoft ou CompTIA A+. Experiência anterior com suporte técnico ou Service Desk. Benefícios: -. Seguro de Vida - MetLife -. Vale Refeição/ Alimentação -. Vale Transporte -. Total Pass -. Convenio Médico Sul América (Opcional)

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Informática; Curso Técnico, Tecnologia da Informação; Ensino Superior
• Inglês (Intermediário)

Habilidades

• Adaptabilidade: Ser flexível diante de mudanças e desafios, ajustando-se rapidamente às novas circunstâncias
• Apoio ao Crescimento Pessoal: Investir no desenvolvimento profissional e pessoal, buscando aprender continuamente e se aprimorar
• Colaboração: Trabalhar em equipe, compartilhar conhecimentos e apoiar os colegas para alcançar objetivos comuns
• Compromisso com a Qualidade: Buscar a excelência em todas as atividades, garantindo que o trabalho atenda aos padrões mais elevados
• Comunicação Clara: Manter canais de comunicação abertos, expressando ideias e feedbacks de forma respeitosa e construtiva.
• Ética e Transparência: Agir com integridade, honestidade e transparência em todas as interações e decisões
• Foco em Resultados: Manter a orientação para resultados, alinhando esforços às metas e objetivos da organização.
• Proatividade: Tomar a iniciativa em projetos e tarefas, buscando soluções antes que problemas se tornem críticos
• Respeito à Diversidade: Valorizar as diferenças individuais, promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor para todos
• Responsabilidade: Assumir a responsabilidade pelas próprias ações e decisões, reconhecendo erros e buscando melhorar