Habilidades e Competências do Monitor de Parque Infantil Comportamentais (atitudes e postura): Simpatia e boa comunicação com crianças e adultos Paciência e empatia Responsabilidade e pontualidade Espírito de equipe e colaboração Atenção e cuidado com segurança Agilidade para resolver imprevistos Educação e postura profissional Proatividade (ver o que precisa ser feito sem precisar mandar) Alegria e energia positiva Técnicas (habilidades práticas): Saber orientar e aplicar regras de forma clara e gentil Capacidade de conduzir brincadeiras e recreações Organização do ambiente e dos brinquedos Noção básica de atendimento ao cliente Capacidade de observar e identificar comportamentos de risco Controle de fluxo de crianças e cartões (entrada/saída) Noções básicas de primeiros socorros (diferencial) Diferenciais: Experiência com recreação, escolas, buffet infantil ou eventos Facilidade com público infantil de diferentes idades Boa memória para nomes e rostos (ajuda na rotina do parque ) Disponibilidade para trabalhar em finais de semana e feriados
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Parcial tardes
Área Profissional: Operacional em Cultura, Lazer, Entretenimento - Entretenimento