O Grupo Mult é um dos maiores grupos na representação de veículos nos estados do Espírito Santo e Minas Gerais. Buscamos e valorizamos talentos, pessoas com personalidade, força de vontade e determinação. Responsabilidades e Atribuições : Realizar o controle de uniformes, EPIs e crachás, garantindo a entrega, registro e reposição conforme necessidade; Acompanhar e registrar o controle de exames ocupacionais (admissionais, periódicos, de retorno e demissionais); Auxiliar no lançamento e conferência de dados em sistema, assegurando a precisão das informações de folha de pagamento e benefícios; Apoiar nas rotinas administrativas do setor, como organização de arquivos físicos e digitais, controle de planilhas e suporte às unidades; Auxiliar no acompanhamento de férias, ponto e afastamentos dos colaboradores; Prestar suporte ao time de RH e às lojas da rede em demandas relacionadas ao Departamento Pessoal; Cumprir prazos e manter a confidencialidade das informações sob sua responsabilidade. ?? Requisitos : Formação: Ensino Médio completo; desejável curso técnico ou superior em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência: Vivência anterior com rotinas administrativas ou de Departamento Pessoal; Conhecimentos Técnicos: Pacote Office (principalmente Excel e Outlook); Conhecimento básico em rotinas de DP (admissão, controle de ponto, férias e benefícios); Desejável conhecimento em sistemas de folha de pagamento ou ERP; Noções básicas da legislação trabalhista. Benefícios: -. Ticket Alimentação -. Plano de Saúde -. Vale Transporte -. Plano Odontológico

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Boa comunicação e relacionamento interpessoal
• Discrição e sigilo no tratamento de informações
• Espírito colaborativo e disposição para aprender
• Organização e atenção aos detalhes
• Proatividade e agilidade nas entregas
• Responsabilidade e comprometimento com prazos