Responsabilidades: Gerenciar a operação da loja, garantindo o alcance das metas de vendas e excelência no atendimento; Liderar, motivar e desenvolver a equipe de vendas; Controlar estoque, inventário e pedidos; Acompanhar indicadores de performance e propor melhorias; Garantir a organização e apresentação dos produtos conforme os padrões da marca. Requisitos: Experiência anterior como gerente ou subgerente em lojas de varejo; Habilidade com gestão de equipes e foco em resultados; Boa comunicação, proatividade e senso de ; Ensino médio completo (superior será um diferencial). Diferenciais: Vivência com moda em vestuário (roupas); Conhecimento em sistemas de ponto de venda (PDV) e relatórios de performance. Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT 4.500,00 (fixo + variáveis) Benefícios: Vale alimentação de 100,00 por mês Vale-transporte Experiência: Gerente e liderança

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Benefícios

• Vale-transporte