Requisito: Formação superior em Administração/Contabilidade e afins Protheus e Forponto Excel intermediário (será testado) e Power Point Principais atividades: - Realizar fechamento da folha de pagamento; - Efetuar gestão do pacote de benefícios; - Efetuar o cálculo de férias; - Elaborar o PPP; - Garantir a atualização dos indicadores da área; - Conduzir processo admissional (documentos, crachás e formação). - Gestão do transporte corporativo. Benefícios: -. Refeitório -. Vale alimentação -. Gympass -. Transporte Corporativo -. Plano Odontológico -. Seguro de Vida -. Plano de Saúde
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal