Experiência em rotinas de recrutamento e seleção, alinhamento de perfil com os Gestores, mapeamento de currículos, divulgações de vagas, entrevistas por competência, vagas administrativas, estratégicas e operacionais, apoio nos processos admissionais. Necessário experiência com atendimento ao cliente. Para atuar com recrutamento e seleção de vagas diversas e experiência com grande volume de vagas. Preferencialmente com experiências anteriores em Agências de Emprego. Formação: Recursos Humanos ou Psicologia (completo ou cursando). Empresa oferece salário + benefícios + comissões.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Recursos humanos; Curso Técnico