Requisitos: Ensino Superior; Residir na cidade ou na região; Perfil dinâmico, proativo e comunicativo; Pacote Office intermediário (Excel, PowerPoint); Experiência prévia na área de DHO, T&D ou áreas de gestão de pessoas; Conhecimento em metodologias de avaliação de desempenho, mapeamento de competências. Atribuições: Realizar Recrutamento e Seleção; Diminuir o Turnover das unidades; Aplicar projetos de capacitação e treinamento da rede; Organizar e analisar indicadores de RH relacionados a DHO; Apoiar iniciativas de comunicação interna e endomarketing; Promover ações alinhadas à estratégia de gente e cultura da organização; Atuar junto às lideranças para identificar necessidades de desenvolvimento; Conduzir processos de avaliação de desempenho e acompanhamento de PDI; Melhorar o clima organizacional e satisfação dos profissionais com ações de Endomarketing; Jornada: De segunda a sexta-feira das 8:00 às 18:00. A empresa oferece remuneração compatível com a função e o mercado.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico