Vaga: Gerente de Unidade Sênior - Betim Responsabilidades: Gerenciar as operações da unidade, garantindo a qualidade dos serviços prestados e o cumprimento dos padrões estabelecidos; Liderar e desenvolver a equipe, promovendo um ambiente colaborativo e focado em resultados; Controlar indicadores operacionais e financeiros, assegurando a rentabilidade da unidade; Realizar interface com o cliente, mantendo um relacionamento próximo e resolvendo possíveis demandas; Garantir o cumprimento das normas de segurança, qualidade e boas práticas de produção e atendimento. Requisitos: Experiência comprovada na função, preferencialmente em empresas de serviços (alimentação, facilities, hospitalar ou similares); Habilidades de liderança, gestão de equipe, foco em resultados e atendimento ao cliente; Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, ou áreas correlatas; Salário: R$ 4.711,93 Benefícios: Vale Alimentação, Refeição no local, Assistência médica e Odonto.
Número de vagas: 15
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Operacional em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais