Descrição das Atividades Apoiar nas etapas do processo seletivo, desde a triagem de currículos até o agendamento de entrevistas; Auxiliar na divulgação de vagas em plataformas internas e externas; Realizar contato com candidatos por telefone, e-mail ou WhatsApp para alinhamento de perfil, confirmação de entrevistas e envio de informações; Preencher planilhas de controle de vagas, candidatos e etapas do processo seletivo; Apoiar na aplicação de testes ou dinâmicas presenciais e/ou online; Solicitar e conferir a documentação necessária para admissão de novos colaboradores ou estagiários; Organizar e arquivar a documentação dos candidatos em digital, conforme os procedimentos da empresa; Auxiliar na atualização de cadastros em sistemas de RH e controle de processos seletivos; Prestar suporte às demais atividades do setor, quando necessário.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Só estágios