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Analista De Folha De Pagamento

4,4
MINSAIT BRASIL
Barueri - SP
16 jun 2025
R$ 7.800,00 (Bruto mensal)
Híbrido

Estamos em busca de um Analista de Folha de Pagamento Sr para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado por folha de pagamento e tem experiência em liderança de equipe, essa pode ser a oportunidade perfeita para você. Responsabilidades: Processar e controlar a folha de pagamento, garantindo a precisão e o cumprimento da legislação trabalhista. Acompanhar e apoiar nas atividades de demissão, férias, ponto, e-Social, impostos e demais atividades da área. Auxiliar no cumprimento das SLAs dos chamados. Ser ponto focal no atendimento de Auditorias e Fiscalizações trabalhistas. Ser ponto focal no atendimento às áreas parceiras, como Jurídico, Contabilidade, Financeiro e RH, esclarecendo dúvidas e entregando reportes, conforme necessidade. Manter-se atualizado sobre a legislação trabalhista e garantir o cumprimento das normas e obrigações legais. Ser ponto focal para interpretação e aplicação de Acordos e Convenções Coletivas. Cumprir com as etapas do checklist inerentes aos processos da área de Administração de Pessoal. Prestar suporte consultivo aos colaboradores e gestores sobre questões trabalhistas, benefícios, políticas internas e demais informações pertinentes à área. Apoiar a gestão no desenvolvimento dos membros da área, contribuindo para o desenvolvimento profissional e disseminação de conhecimento. O profissional deve ser organizado e eficiente na gestão de processos e atividades, para garantir que as tarefas sejam cumpridas dentro do prazo e de acordo com as normas. Auxiliar e propor melhorias contínuas para o departamento, processo e equipe. Atuar de forma estratégica e consultiva, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e o bom funcionamento do departamento. Requisitos: Pacote Office nível avançado, principalmente Excel. Manter-se atualizado na Legislação trabalhista, eSocial, FGTS digital, DCTFWeb e demais obrigações acessórias da área. Experiência com Processamento de Folha de pagamento com grande volume, ter experiência com Relações Sindicais (Leitura e interpretação de Acordos e Convenções Coletivas), Indispensável conhecimento nos sistemas ADP e SAP HR | Financeiro será um diferencial. Precisa ter atuado com empresas acima de 1.000 colaboradores. Se você se encaixa nesse perfil e está procurando uma oportunidade desafiadora em uma empresa em crescimento, candidate-se agora! Benefícios: -. Acesso Udemy -. Plano odontológico -. Plano de saúde -. Parcerias com diversas Instituições de Ensino -. Gympass (Wellhub -. Auxílio Creche -. Seguro de vida -. Vale Refeição Flex -. Plano de carreira -. Parcerias com Sesc

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

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